更 衣 橱 管 理 规 定
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经典衣橱整理方法-优雅女性形象礼仪培训PPT课件
服装类型应当与生活方式保持一致
日常基本服装类型是由自己的生活方式决定的。
有的女孩子喜欢购买昂贵迷人的奢侈品时尚晚礼服、手提包和鞋子,但 实际上除了单位的新年晚会,她并没有多少社交活动适合穿上这些华丽 的晚礼服,购买这些衣服只是因为她喜欢这样的生活方式。她的职业是 外企的会计,平时的工作中需要的是端庄保守的职业形象。
穿这套衣 服感觉不 好,在一 群人当中 感觉自己 土里土气
的
这件上衣好尴 尬,跟哪条裙 子或裤子都配
不上……
如果发现自己经常处于以上状态中, 那么,
我们就需要整理衣橱了!
课程内容
永恒的优雅风格 整理衣橱的步骤
•处理不要的衣服 •修改可挽救的衣服 •列出日常基本服装类型与数量 •让衣柜变得优雅而高效
单色服装占比应在90%以上,花色服装配色当中最好含有基本色,这会 使服装单品之间易于搭配。如果反过来,花色衣服占比过大,会导致自 己在重要场合总是没有合适的衣服可穿。因为,单色比花色具有更强的 视觉冲击力,给人感觉更为稳重和正式,而重要的场合往往都需要更为 正式的形象。
丝巾宜选择含有服装基本色的花色。
每季度每周基本服装类型统计表举例2
日期 周一 周二 周三 周四 周五 周六 周日
购物
居家工
主要活动
作、视 频会议、
接送孩
子
居家工 作
接送孩 子
购物 居家工
作 接送孩
子
居家工 作、视 频会议、 接送孩
子
居家工 作
家长会
与亲朋 好友聚
会
全家人 去滑雪
正装或商务
着装类型 休闲装
社交装
社交装
社交装
正装或商务 商务休闲装
拿出一张纸,或者直接在以下表格里面填写:
衣橱收纳计划书怎么写的
衣橱收纳计划书怎么写的衣橱收纳计划书是指为了更好地管理和整理衣橱,提高存储空间利用率和方便日常使用而制定的一份计划书。
下面是一份衣橱收纳计划书的写作指南,帮助你更好地整理和管理你的衣橱。
1. 目的和背景:在计划书的开头,明确写下整理衣橱的目的和背景。
你可以写下你整理衣橱的原因,例如:提高存储空间利用率、快速找到所需物品、减少浪费和混乱等。
2. 目标和计划:明确写下你整理衣橱的目标和计划。
例如,你的目标可能是使衣橱更加整洁、提高衣物分类的准确性、减少不必要的堆积等。
接下来,详细列出你的计划,包括整理的步骤、时间表和所需工具。
3. 衣物分类:将衣物按照不同的类别进行分类,例如上衣、裤子、裙子、外套、鞋子等。
在计划书中,详细列出每个类别的具体整理步骤,例如先整理上衣,然后整理裤子,以此类推。
4. 评估和清理:对每个类别的衣物进行评估和清理。
评估每件衣物的状况,包括是否合身、是否破损、是否已经多年未穿等。
根据评估结果,决定是否保留、捐赠或丢弃每件衣物。
5. 储存方案:制定衣物储存方案,以便更好地管理和利用存储空间。
例如,使用衣架、抽屉和收纳箱等工具来储存不同类别的衣物。
在计划书中,详细列出每个类别衣物的储存方案。
6. 维护和更新:制定维护和更新衣橱的计划。
例如,定期检查衣橱,清理和整理不再需要的衣物,并根据季节或个人需求进行适当的更新。
7. 时间和资源:根据整理衣橱的规模和复杂性,合理安排所需的时间和资源。
在计划书中,明确列出整理衣橱所需的时间和所需的工具、材料和人力资源。
8. 风格和美观:在整理衣橱的同时,考虑衣橱的风格和美观。
根据自己的喜好和家居风格,选择合适的储物工具和装饰品,使衣橱整体看起来更加美观和整洁。
最后,制定一份详细的计划书后,按照计划一步一步地整理和管理衣橱。
在整理过程中,要有耐心和毅力,不断调整和优化计划。
通过制定衣橱收纳计划书,你可以更好地整理和管理衣橱,提高存储空间利用率,方便日常使用。
(完整版)陈列规范要求
陈列规范要求一、内部陈列1、正挂装1)正挂服装陈列量,视服装的厚薄的服装数量控制在4-5件之间,秋冬比较厚实的服装,数量控制在3-4件之间(或视挂通的长度制定挂货数量标准)。
2)正挂的服装一律小一码的在前,大一码在后。
3)正挂服装的衣架方向一律是衣钩开口方向朝左,挂钩以“?”型面对着顾客。
4)正挂应做多些内外\上下搭配,货品要丰富一些,不能太单一,款式、面料、印花相同的货品不要重复摆在一起。
2、侧挂装1)侧挂注意服装间距均匀,服装和服装之间的距离保持在3-5厘米左右。
2)侧挂衣架挂钩以“?”型的方向一致。
3)侧挂的服装陈列要与相邻的正挂服装相响应,过渡自然。
整体感觉比较明快,动感,有节奏。
4)一组侧挂陈列的颜色不能超过3-4个。
3、叠装1)在货架的层板或者展台、流水台上我们会根据陈列的需要,安排叠装的陈列方式,使货架显得丰富平衡。
2)层板上的叠装要求同款同色2-4件叠放,并且保持叠装上下大小厚薄一致。
3)展台、流水台上的陈列需体现附加值,展示不同的,可搭配销售的产品。
4、单杆陈列1)一个杆货品最好不要超过3种颜色。
2)找出最佳搭配颜色:可以从陈列的主题中找出主色、配色。
3)按照货品的完整性来陈列,由薄到厚、由上到下、外套类的衣服必须配搭内搭。
4)货杆的第一件衣服必须是完整的一套,起到点挂的作用5)细节处理:纽扣扣好、拉链拉好、衣服熨烫完整、腰带的正确运用、衣服之间的间距均衡、衣架与货杆呈90度5、点挂陈列:1)正面点挂:正面点挂一般是店铺内部单杆断臂用于展出服装正面款式的陈列道具。
正常的长度在5—30公分。
建议出款数量为冬1—5件;夏1—8件。
服装间距最小不可低于5公分。
2)侧挂长短杆:侧挂长短杆一般是店铺内部沿墙壁展示服装侧面的陈列道具。
正常长度在80—150公分。
建议出款数量为冬10—18件;夏18—34件。
服装间距夏季最小不可低于4公分冬季最小不可低于6公分。
6、中岛陈列1)中岛侧挂干:用法和侧挂长短杆一样2)中岛十字架:中岛十字架一般由四个断臂组成,用于展示服装正面货品的中岛货架。
衣橱收纳诊断方案及措施
衣橱收纳诊断方案及措施引言衣橱收纳对于我们每个人都非常重要。
一个整洁且有序的衣橱能帮助我们更轻松地找到衣物,减少选择困难症的发作,并能够延长衣物的使用寿命。
然而,很多人经常面临着杂乱无章的衣橱,导致困惑和烦恼。
本文将提供一套衣橱收纳诊断方案及措施,以帮助您解决衣橱收纳的问题。
步骤一:清空衣橱首先,我们需要将衣橱完全清空。
将所有衣物、配件和其他物品取出,放到一个干净且可移动的区域。
这将为我们提供一个清晰的视野,可以更好地评估衣橱的容量和布局。
步骤二:分类整理接下来,我们需要对衣物进行分类整理。
根据季节、用途和频率,将衣物分为以下几类:1. 日常穿着:包括工作服、休闲服等。
2. 季节性衣物:如夏季、冬季的衣物。
3. 活动专用装备:比如运动服、泳衣等。
4. 特殊场合服装:如礼服、正装等。
5. 配件:包括鞋子、包包、围巾、帽子等。
然后,根据分类将衣物一一摆放在地面上,以便后续的整理和归纳。
步骤三:评估衣橱空间在将衣物放回衣橱之前,我们需要评估衣橱的空间以及您的收纳需求。
首先,测量衣橱的高度、宽度和深度,以确保能够合理地利用空间。
然后,根据您的衣物分类和数量,确定每个类别在衣橱中的位置和分布。
步骤四:合理利用收纳工具为了更好地组织衣物,我们可以考虑使用一些收纳工具。
以下是一些常见的收纳工具,您可以根据需要选择和应用:1. 衣架:使用一些坚固的、相同款式的衣架,将常用的衣物挂起来,以便更容易找到和拿取。
2. 抽屉和隔层:利用衣橱空间的高度,安装一些衣物抽屉或隔层,用于储存内衣、袜子、T恤等小物品。
3. 存储盒和篮子:将季节性和罕用的衣物放入存储盒或篮子中,标记清楚,并放在衣橱的上部或下部,以节省空间。
4. 鞋架和挂钩:专门设置一个区域用于鞋子的收纳,可以使用鞋架或挂钩方式,使鞋子整齐地摆放在一起。
5. 不透明塑料袋:将衣物分装在不透明的塑料袋中,以防止尘土和虫害。
步骤五:整理衣物及定期清理一旦您完成了衣橱的整理,还需要注意以下几点:1. 定期整理:每隔一段时间,例如季节交替或三个月一次,都需要对衣橱进行整理和归纳。
洗浴管理规章制度(共3篇)
洗浴管理规章制度(共3篇)洗浴管理规章制度(共3篇)第1篇:洗浴中心管理规章制度洗浴中心管理规章制度洗浴中心员工管理规章制度前厅、收银台1、礼仪、迎宾主动迎客问好。
2、收银员(隶属财务部)向客人问好,做好收银工作。
浴区1、负责人参加例会2、清扫卫生:检查室温,调整水温(热水池45左右摄氏度)清扫地面、蒸房、墙壁、卫生洁具、卫生间、池区、淋浴间等处的卫生。
3、检查设施设备(照明、空调、水质等)。
4、备品(布草、洗浴液、剃刀、香皂、牙具的摆放,如需补充列详细清单报给领班)。
5、查看交接班日记。
6、按要求在规定岗位迎接客人:(1)问好(2)为客人介绍水池温度及蒸房温度,提醒客人小心地滑,为客人放好毛巾、拖鞋(3)问客人是否需要搓背,洗浴完毕后,引导客人至二楼休息7、下班之前:清扫卫生,核对物品、备品数量,填好日报表,写交班记录休闲厅1、清扫卫生:检查室温、地面及边角和吧台等处的卫生,检查设施运行情况(如照明、空调、电视等)。
2、备品清点:酒水、小吃、香烟等物品的准备,常用物品的摆放向领班报上所需的物品数量。
3、查看交接班记录,核对物品、报上所需数量。
4、按规定迎接客人:(1)主动问好;(2)请问客人点酒水、饮料、小吃、介绍按摩等服务;(3)为客人提供服务(要熟悉本部门所有服务项目的价位)。
5、下班之前:清扫卫生核试验对物品备品数量,填好日报表(酒水销售情况)写交班日记;浴区岗位职责1、按照服务要求热情为客人服务,完成当班工作。
2、客人洗浴后及时清理场地,收拾好客人用过的物品和洗浴用品。
3、保证高质量的服务,坚定岗位,提高警惕,防止各类意外事项的发生。
休闲厅岗位职责1、服务人员站立门口一侧,每位客人进入休闲厅时,服务员主动上前招呼客人,用好敬语,询问客人人数,问客人需要饮品及服务项目。
2、如遇客人挥手示意时,服务员应立即到客人面前询问客人有何需要并及时服务。
3、当客人需做特业服务项目时,应请客人稍等,马上通知技师。
项目一整理衣橱(教案)
(三)实践活动(用时10分钟)
1.分组讨论:学生们将分成若干小组,每组讨论一个与整理衣橱相关的实际问题。
2.实验操作:为了加深理解,我们将进行一个简单的实验操作。这个操作将演示如何用表格整理衣橱物品数据。
3.成果展示:每个小组将向全班展示他们的讨论成果和实验操作的结果。
(四)学生小组讨论(用时10分钟)
1.理论介绍:首先,我们要了解数据整理的基本概念。数据整理是对衣橱中物品的分类、记录和表示。它能帮助我们更好地管理物品,提高生活质量。
2.案例分析:接下来,我们来看一个具体的案例。这个案例展示了如何用表格整理衣橱物品,以及如何通过图表分析衣橱物品的分布情况。
3.重点难点解析:在讲授过程中,我会特别强调物品分类、数据记录和简单统计方法这三个重点。对于难点部分,我会通过举例和比较来帮助大家理解。
2.逻辑思维:在整理衣橱的过程中,训练学生运用分类、比较等逻辑思维方式,提高解决问题的能力。
3.数学应用:将数学知识应用于实际生活,使学生体会数学的价值,增强解决实际问题的能力。
4.自主学习:鼓励学生独立思考、合作交流,培养自主探索和团队协作的能力,提高学习自觉性。
5.生活实践:通过整理衣橱,培养学生良好的生活习惯和空间观念,提高生活自理能力,增强实践操作技能。
在实践活动环节,学生们分组讨论和实验操作的过程非常顺利。他们通过合作交流,不仅加深了对知识点的理解,还提高了团队协作能力。不过,我也发现有些小组在讨论过程中,个别成员参与度不高,需要我在接下来的教学中关注并引导。
此外,学生小组讨论环节,我鼓励学生们提出自己的观点和想法,大家展开了热烈的讨论。在这个过程中,我发现学生们对于整理衣橱在实际生活中的应用有很多独到的见解。这让我深感欣慰,也说明他们已经能够将所学知识应用到实际生活中。
衣柜设计尺寸规范
衣柜设计尺寸规范1、衣柜的尺寸如何确定现在假设有一个传统式的贴项衣柜,其高度为2440mm,那么,其具体尺寸如下:下柜1830mm,其余归上柜,柜屉面每个高200mm,才够放衣衫。
一个单元宽度为900mm,每扇门大致为450mm。
至于深度,有的工人师傅将一件1220mm X 2440mm夹板一分为二,变成600mm深。
中小型单元分寸必争,应该是一件夹板先铺出100mm,然后再分2件。
柜深560mm,连门20mm共580mm,连门最窄不可小于530mm,否则会夹衣袖。
如受到房间面积限制而只能设更窄的衣柜时,可用一种拉出农杆,有几种尺寸,衣柜深可至350mm。
若要挂男装衬衫,应有960mm高度的空间。
衣柜门内全身镜1070mm x350mm,安装时,镜子上端平人头高度,即可照到全身。
衣柜内多用活动搁板,一般是每250mm为一格。
这种高度最适合放衣服杂物(觉得小了)。
2、衣柜尺寸(1)大衣柜的进深一般为55—60公分;如果空间不是特别紧张的话,我建议选择60公分的进深比较好,而且55和60公分厂家的收费是一样的,但你挂衣服的感觉就不一样了。
(2)平开的柜门宽度在45—60公分之间为最佳,推拉柜门宽度在60—80公分之间为最佳;合页的承压能力不如轨道,所以对于平开柜门,门板不宜太宽太重。
(3)悬挂大衣的高度140公分足够用;通过我家的实践证明,最长的睡袍悬挂高度也不到140公分,长羽绒服130公分,西服收纳装袋后也就120公分长。
以前有设计版本中说这个高度应该在140—160公分之间,我觉得最好还是能做到恰到好处,跟储物空间不同,悬挂空间留多了也是浪费。
(4)悬挂上衣的高度在85—95公分之间;我家的高度是90公分,空间利用比较充分,如果你希望稍微宽松些的话,最多加到95公分就差不多了。
(5)挂裤子的高度在80—90公分之间;我家的高度是80公分,所有的裤子都是折起来挂的,没什么问题。
厨房综合管理规章制度5篇
厨房综合管理规章制度5篇在我们平凡的日常里,越来越多地方需要用到制度,制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的进展,对社会公共秩序的维护,有着非常重要的作用。
下面我给大家带来厨房综合管理规章制度5篇,盼望大家能够喜爱。
厨房综合管理规章制度1为了对公司驻各工厂员工的规范管理,依据公司规章制度相关条款,特制订以下制度:1、上班时仪容仪表不干净每次罚款20元。
2、厨房员工迟到早退旷工等按《考勤管理制度》相关规定执行。
3、上班时间无佩戴工号牌者,接触熟食不戴口罩、手套、围裙等,每次罚款20元。
4、上班时大声嬉笑、喧哗或追赶打闹每次罚款10元。
5、上班时擅离工作岗位每次罚款50元。
6、工作未完成或有意拖延、未交接清晰离岗者罚款200元。
7、工作时间内没在指定吸烟区吸烟者每次罚款50元。
8、工作时间内喝酒或非工作时间喝酒影响到后续工处以200元罚款。
9、不听从上司支配,顶撞上司者罚款50元,情节恶劣者解雇或开除。
10、对来宾不礼貌导致客人投诉,给公司造成不良影响者每次罚款100元,情节严峻者劝退或解雇。
11、在餐厅设备、服务设施等公共区域乱涂、刻者每次罚款100元,并照价赔偿。
12、事假需提前一天申请,病假医院证明,否则以旷工论处。
13、不参与例会、大扫除及培训课程者每次罚款50元。
14、随地吐痰、乱扔杂物者每次罚款30元。
15、工作失误造成公司经济损失,按价赔偿;如:损坏厨房设备、厨具者。
16、工作看法不端正罚款100元,情节恶劣者开除。
17、搞小圈子,挑拨离间及谎报消息或编造有损公司及他人利益者罚款300元,情节恶劣者开除。
18、偷窃公司物品者开除,严峻者送司法部门处理。
19、拾到他人遗失物不报者罚款200元,并追回物品。
20、利用工作之便损工肥私,私自扣留公司物品或有意铺张公司资源的,罚款500元并开除,情节严峻者送司法机关处理。
21、没有经过相关主管批准随便倒掉剩余已加工食品和非加工食品者,每次处以200元罚款。
衣橱收纳方案策划书3篇
衣橱收纳方案策划书3篇篇一衣橱收纳方案策划书一、项目背景在快节奏的现代生活中,人们面临着越来越多的衣物和整理难题。
一个整洁有序的衣橱不仅能提升生活品质,还能节省宝贵的时间和精力。
然而,许多人对如何有效地整理衣橱感到困惑,导致衣橱混乱不堪,难以找到所需衣物。
因此,我们制定了这份衣橱收纳方案策划书,旨在帮助人们打造一个整洁、有序、高效的衣橱空间。
二、目标受众本方案的目标受众为需要整理衣橱的个人或家庭。
无论你的衣橱是大是小,衣物是多是少,我们都能为你提供个性化的收纳方案。
三、前期准备1. 清空衣橱:将所有衣物从衣橱中取出,放在床上或其他空旷的地方。
2. 分类整理:将衣物按照类型(如上衣、裤子、裙子、内衣、袜子等)进行分类。
3. 筛选衣物:对于不再需要的衣物,可以考虑捐赠、出售或扔掉。
4. 准备收纳工具:根据衣橱的大小和衣物的数量,选择合适的收纳工具,如衣架、收纳盒、收纳篮等。
四、收纳方案1. 悬挂区:将容易起皱的衣物(如衬衫、西装等)挂在衣架上,并按照颜色或类型进行排列。
悬挂区的设置可以让你一目了然地找到所需衣物,同时也方便整理和挂取。
2. 折叠区:将不易起皱的衣物(如 T 恤、毛衣等)折叠好,放入收纳盒或收纳篮中。
为了方便查找,可以在收纳盒或收纳篮上贴上标签,标注衣物的类型或颜色。
3. 配饰区:将帽子、围巾、腰带等配饰挂在衣架上或放在收纳盒中。
为了保持配饰的整洁,可以使用挂钩或分隔板将其分类存放。
4. 鞋子区:将鞋子放在鞋架上或收纳盒中。
为了节省空间,可以将鞋子按照类型(如运动鞋、高跟鞋、平底鞋等)进行分类。
5. 特殊区域:对于一些特殊的衣物或物品,如季节性衣物、运动装备、内衣等,可以设置专门的收纳区域。
例如,你可以使用真空压缩袋将季节性衣物压缩存放,或者使用抽屉式收纳盒将内衣分类存放。
五、注意事项1. 定期整理:为了保持衣橱的整洁,建议每周或每月进行一次整理。
在整理过程中,可以淘汰不再需要的衣物,同时对收纳空间进行优化调整。
后厨管理制度
后厨管理制度后厨管理制度(通用5篇)后厨管理制度11、严禁任何人乱拿、盗窃酒店,厨房任何财务。
一经查实立即开除。
2、严禁在厨房内乱吃、乱喝、一经发现第一次罚款30元,当月重犯,罚款100元。
3、晚班当班人员收餐下班后要关闭所有水、电煤气的阀门,不要出现漏水、浪费电源现象,煤气关紧消除隐患,如有发现以上现象,当班人员重罚200元。
4、所有员工必须注重个人卫生,不留长发、长指甲、勤洗手、洗澡、提高个人卫生素质。
5、厨房内要保持清洁卫生,每位员工的工作岗位严禁出现卫生死角,边工作边整理卫生,创造良好的工作环境。
6、房内每人应穿戴整齐,围裙、领巾、帽子必须佩带,鞋子除工作鞋外要穿黑色皮鞋,平时注重个人卫生,工作中尽量避免弄脏制服。
7、同事间不准在工作中发生争吵、斗殴现象,任何工作矛盾应反应给当班领班,由领班反应到厨师长解决争端。
任何人不得先动手打人,违者当即开除。
8、每个星期四14:00全厨房卫生大扫除,任何人不得无故缺席,违者罚款30元。
9、厨房内不准吸烟、大声喧闹,明档人员必须穿戴整、干净,站立端正,服务热情。
10、每天早班人员要及时发现物品短缺及时从总仓补仓,不得出现断货现象,海鲜现货必须严格把关,发现问题马上和采购部联系及时退货、换货。
11、晚班当班人员开菜单,要查询现货情况,不得重复进货,也不得第二天短缺物品。
12、所有遭顾客投诉的菜肴要认真对待,发现责任人,谁做谁负责。
当班人员必须严格把好质量关,避免出现类似情况。
13、任何人员必须节约厨房物品、严禁浪费,发现乱丢、乱扔现象的,一律重罚。
14、无故不得到处串岗,在仓库逗留,无事不得到餐厅外面,离开厨房上洗手间、吃饭、领班必须知道去处,无故离开厨房以退到论处。
15、迟到15分钟以上者以矿工论处,早班迟到者重罚。
每天上班签到,班后签退。
后厨管理制度21、上班时间迟到半小时内罚款5元,矿工者罚款50元。
2、上班时间玩手机罚款100元。
3、菜架上的卫生由传菜员负责,每天晚上应传菜员所报丸类、菜品不全者,每人罚款30元。
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