以点滴之功筑牢公路运营安全风险之堤，用全员之力绘就司乘人员出行平安之卷

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当前，全国各地正在紧锣密鼓地开展“安康杯”系列活动，大力开展安全文化建设，弘扬安全文化，夯实安全管理基础。基于此，省交通运输综合行政执法七支队以创新交通运输执法安全文化为突破口，将安全基因深植公路一线，探索出一条培育安全理念、规范安全行为、营造安全氛围的特色安全管理路径，进一步夯实交通安全基石。

在安全教育实训基地开展研学活动。

培育安全理念，从“要我安全”到“我要安全”

安全的实践主体是人，人的安全意识的强弱，直接影响安全的具体工作。为此，支队结合安全生产治本攻坚三年行动总体要求，创新提出“以人为本、四大攻坚”安全工作思路，在二大队搭建形式多样的培训、竞技交流平台——安全教育实训基地，提供给职工交流学习经验、展示安全成果，用于提升执法监督过程中的安全性、规范度和正确处置率。全面提高职工自身业务技术素质和安全防护能力，重点增强职工依法依规开展安全监督执法的自觉性，逐步从“要我安全”发展为“我要安全”，将职工的言行融入执法队伍安全的整体氛围中。

使用智能答题机开展安全测评。

规范安全行为，以“流程化”养成“标准化”

行为控制是安全管理的关键，落实安全绩效考核机制和规章制度体系，直接关系着安全监督的执行。支队以安全目标考核为核心，制定并调整岗位安全职责，通过安全要点、重点等专项工作开展，结合《行政执法常规检查要目指引》制定并执行执法检查计划，规范非法营运、超限治理、路政管理等现场执法安全行为，用好无人机、卫星电话等应急设施设备及信息报送平台，开展好应急“叫应”工作。通过规范化管理、流程化执行、法规化监督，引导和规范职工在整个安全内控、监督过程中，养成标准化的日常工作习惯。

执法人员对重点路段开展网络巡查。

营造安全氛围，廓清文化建设“为了谁”“依靠谁”

人民群众是文化建设的主体，也是文化建设的动力。交通执法安全文化建设是为了司乘人员、服务司乘人员、依靠司乘人员。七支队深刻把握文化建设规律，以灵活多样的宣传形式和丰富多彩的文化环境来增强教育效果。在办公场所营造绿色、健康、文明、平安的生活环境的基础上，选取八大队辖区三穗服务区、十二大队辖区肇兴服务区开展安全文化“长廊”建设，打造具有民族特色、内容丰富的安全文化宣传阵地，内容围绕司乘人员平安出行的各类安全行为，涉及超限超载、拒乘“黑车”、高速安全设施设备等主题板块，宣传内容有图文展示、有案例警示、有法条对照、有求助或监督的渠道公示，吸引过往司乘人员驻足观看。

对涉路施工路段进行监管。

“操千曲而后晓声，观千剑而后识器”。安全文化的积淀并非一朝一夕，但安全文化一旦形成，则对安全工作具有长久的、深厚的、可持续的促进功能。省交通执法七支队始终坚定文化自信，以安全文化建设为支点，撬动守一方平安大格局，以点滴之功筑牢公路运营安全风险之堤，用全员之力绘就司乘人员出行平安之卷，持续夯实交通运输执法高质量发展根基。(文/图 伍梓豪)

在高速公路服务区打造安全文化“长廊”。

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