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医务人员压力管理ppt课件
情绪压力管理的主要途径 积极乐观,减少抱怨 悦纳自我,培养爱好 和谐人际,避免孤独 需要合理,情绪协调 睡眠正常,精力充沛 家庭和睦,婚姻和谐 珍爱生活,享受工作 动态评估 主动求助 你在哪里 没有压力的生活也有压力【案例:想辞职的护士】 压力管理首要原则—要对压力有觉察 减压首先要面对自己的内心世界,需要了解自己担心的是什么? 两种压力:一是突如其来的过大压力,二是持续的低量压力。 对可能发生的压力要有心理准备,不要总强调工作压力是如何不合理,自己如何不喜欢。 觉察压力有三个层次:稍微过多的压力引发纷乱的情绪;较大的压力带来躯体各种不适反应;过大的压力出现意识缩窄,对环境反应迟钝,心身处于崩溃的边缘。 认识自我,预防社会从众 对成就、权力和亲和的需求---麦克利兰 压力管理第二原则—懂得平衡 努力才有回报。不平衡的同时应该反问,当别人都在努力的时候,你曾经在做什么? 天天做好本职工作的人也有回报,每天喝到了水。要想更大的成功,必须付出更多努力。不断充实自己,挖一口属于自己的井,培养自己一方面的实力。 失去与拥有 ??? 一位成就很有的企业家陪同他的父亲,到一家高贵的餐厅用餐,现场有一位琴艺不凡的小提琴手正在为大家演奏。 这位企业家在聆赏之馀,想起当年自己也曾学过琴,而且几乎为之疯狂,便对他父亲说:“如果我从前好好学琴的话,现在也许就会在这儿演奏了。” “是呀,孩子,”他父亲回答,“不过那样的话,你现在就不会在这儿用餐了。”??? 压力管理第三原则—处理问题 寻找短板 学习技能 生涯规划 职业规划 家庭规划 职称考试与成为专家?成就动机最高的人的选择? 耶基斯多德森定律 除专业学习外,增加心理学、伦理学、社会学、管理学等方面的知识学习,不断充实自己,紧跟时代发展。 做好时间管理 能合理安排工作时间,将会有助于提高自己的工作效率以及避免多种问题的发生,进而缓解自己的时间压力,降低自己的工作压力水平。 第一象限:紧急并且重要 第二象限:重要但非紧急 危机 防患于未然的工作 急迫的问题 长期计划 有期限压力的计划 交际 建立联系 预防工作以及维持工作 第三象限:紧急但非重要 第四象限:既不紧急也不重要 不速之客 忙碌繁琐的工作 某些电话 某些电话 某些会议 某些会议 某些报告 有趣的活动 某些信件 上班时,医生扮演的是救死扶伤的角色,而离岗后, 就会成为普通人。但在普通人的状态下,他们容易以医生的视角来看待、应对事物。 “医不自医” 善于角色转换 压力管理第四原则—保持积极心态 良好的心态提高人们应对压力的能力,不良的心态本身就像一团乱麻,干扰人的内心。 压力并不可怕,可怕的是我们对压力有不恰当的观念与反应。 越怕压力的人每天都生活在压力的恐惧中,喜欢压力的人在任何压力面前都会游刃有余。(越是困难越向前) 一个饥肠辘辘的人遇到一
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