人工智能重塑职场的新引擎

发布时间:2025-07-12 15:02

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李频珂

  公司组织的一场《人工智能发展与产业应用创新》讲座,让我对人工智能有了更深刻的理解。作为中国航空工业集团陕飞的一名员工,我深深感受到人工智能正在以前所未有的方式改变着我们的工作方式和生活方式。这不仅仅是一种技术革新,更是推动企业发展的强劲动力。

人工智能:从概念到现实

  讲座中,授课老师用通俗易懂的语言向我们展示了人工智能的基本原理和发展历程。他提到,人工智能的核心在于模拟人类的思维方式,通过机器学习、自然语言处理等技术手段,使计算机能够完成一些需要人类智慧才能完成的任务。

  对我们而言,人工智能已经不再是遥不可及的概念。如公司引入的DeepSeek与我们切实的工作相结合,在内网通过AI+、陕飞AI+,就可以应用这些AI工具辅助日常办公,不用顾虑失泄密风险,也不用因内、外网信息导入导出耗费精力时间,相较于外网手机端口,极大方便了大家日常使用,而这些变化让我切身感受到人工智能正在悄然改变我们的工作方式。

智能化办公:效率革命的先锋

  日常工作中,重复性劳动占据了很大比重。每天处理大量文档、数据录入、会议安排等基础性工作,往往耗费了我们大量的时间和精力。而人工智能技术正好能够帮助我们解决这些问题。

  我们在AI+平台上可以辅助进行一系列日常工作,如高效、高质量完成心得体会、总结汇报、申请文书、记录精简会议纪要、剖析研究报告等等。陕飞AI+平台上有质量案例知识库、工艺知识库、AOS制度知识库,能极大提高所有人查询相关专业知识的效率,尤其可以让新员工独立、高效的提高自己专业水平。甚至以前需要一个人花费一整天时间完成的工作,现在只需几分钟就能搞定。这种效率的提升让我深刻体会到人工智能带来的变革力量。

  对企业而言,人工智能带来的不仅是效率的提升,更是一种全新的发展机遇。通过引入AI技术,企业可以实现业务流程的智能化改造,优化资源配置,降低运营成本。

  人工智能还在推动着企业组织结构的变革。传统的科层制正在向扁平化、网络化的方向转变。AI技术的应用可以使跨部门协作更加高效,信息传递更加顺畅,决策过程更加科学。这种组织结构的优化将为企业带来更强的竞争力和创新能力。

拥抱变革:员工的机遇与挑战

  面对人工智能带来的变革,普通员工既感到兴奋又有些担忧。兴奋的是,AI技术能够帮助我们从烦琐的工作中解脱出来,把更多精力投入到创造性工作中;担忧的是,担心自己的岗位会被机器取代。

  但正如老师所言,人工智能不是要取代人类,而是要成为我们的得力助手。那些需要创造力、判断力和复杂决策能力的高端职位依然不可或缺。我们需要做的是积极拥抱变革,主动学习新技能,提升自身的核心竞争力。

  在工作中,我开始有意识地培养自己的数字素养,学习如何与AI工具协同工作。我发现,掌握这些技术不仅不会让我被淘汰,反而让我在团队中发挥出了更大的价值。通过合理运用AI工具,我能够将更多精力投入到需要创新和决策的工作中去,这大大提升了我的工作效率和职业成就感。

  人工智能的浪潮势不可挡,它正在深刻改变我们的工作方式和企业运营模式。作为普通员工,我们既是这场变革的参与者,也是受益者。唯有积极拥抱新技术,不断提升自我,才能在这场数字化转型中把握机遇,实现个人与企业的共同成长。人工智能带来的不仅是效率的提升,更是一种全新的工作方式和思维方式的革新。展望未来,我充满期待,相信在人机协同的新时代,我们每个人都能找到属于自己的发展新空间。


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