浅析企业员工工作压力管理

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专业资料专业专心专注本科毕业论文题目:企业员工工作压力管理初探姓名:吴敬斌学院:管理学院系:企管系专业:工商管理年级:2007学号:17620078100846指导教师(校内):李杰2011年5月6日专业资料专业专心专注企业员工工作压力管理初探[摘要]在日益激烈的竞争下,企业员工因过度压力严重影响了员工的身心健康和组织的工作绩效,员工工作压力管理成为组织急需面对的课题。本文在介绍工作压力相关概念和工作压力源的基础上从前馈控制、即时控制以及反馈控制三个角度提出了一些工作压力管理的对策。[关键词]工作压力工作压力源压力管理对策专业资料专业专心专注目录引言......................................................................................................................................................1一、工作压力概述..............................................................................................................................1(一)相关概念..........................................................................................................................1(二)工作压力的产生..............................................................................................................2(三)过度工作压力的不良后果..............................................................................................3二、企业员工工作压力源及成因......................................................................................................4(一)企业员工工作压力源......................................................................................................4(二)工作压力成因.................................................................................................................5三、工作压力管理对策......................................................................................................................6(一)工作压力管理的原则......................................................................................................7(二)前馈控制..........................................................................................................................8(三)即时控制........................................................................................................................11(四)反馈控制........................................................................................................................12结论.......................................................................................

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