强化工作理念提高工作质效

发布时间:2025-10-24 03:05

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“企业家要带领企业战胜当前的困难,走向更辉煌的未来,就要弘扬企业家精神,在爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野等方面不断提升自己,努力成为新时代构建新发展格局、建设现代化经济体系、推动高质量发展的生力军。”(8月17日,光明日报)

我们的工作千头万绪,如果没有先进的工作理念作支撑,则如一团乱麻,慌手慌脚,质效不够,如果能够在工作理念上有所提升,对于提高工作质效大有裨益。

强化自我管理理念,增强管理能力。有人说过:“一个人能管理好别人,不代表他能管理好自己。”管理好自己,是管理好别人的前提,虽然有人一时半会能够管理好别人,但如果不能管理好自己,则迟早要被管理对象所离弃。要管理好自己,首先要把自己置于规则之下,严格遵守规则,为其他人做好表率,其他同事有了比学赶超的标杆,自然也会向领导干部看齐,提高整体作战能力。

强化特长,做自己擅长的事情。“工欲善其事必先利其器”,用最擅长的技能,干最喜欢的事情,一定能够取得最满意的效果。在一个队伍中,要摸清每一名同志最擅长的专业、职业、技能,尽可能的用人所长、避其缩短,尽量不要把干部安排到不喜欢、不擅长、不适合的岗位上,以免降低工作积极性主动性创造性,要让手握“长器”的人做最喜欢最擅长做的事为主,适合管理的搞管理,适合文秘的坐办公室,适合做群众的工作的多下基层,性格刚毅的搞武装、救灾救急工作,心细如发的人做接待规则工作,做到人尽其才、才尽其用。

强化团队意识,避免单打独斗。“一个好汉三个帮,一个篱笆三个桩”,单靠个人的力量,可能都不过一只恶狗,而一群人则能打败一群猛虎、移走一座泰山。通过一定的有效组织形式,把人的力量集中起来、把优势特长调动起来、把人的智慧集合起来,发挥“1+1>2”的效果,让每一个人在团队中都能找准自己的位置、有施展才华的空间,从而避免个人奋斗什么事情都要自己一手一脚去干的问题,让团队协作更有质效。

强化时间观念,提高时间利用效率。“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”,时间对于每一个人来说都是平等的,而有的人却能在工作时间内高效地完成工作任务,而且工作还有特色创新,而有的人、有的单位却老是加班做事,而且质量不高,这其中很重要一个问题,就是时间利用率不高,没有利用好白天有效宝贵的工作时间,集中精力完成工作事项,该开会的开会、该商量的商量,不该开会的认真做事,该指导的指导,不该串门的不串门、不聊天,珍惜宝贵时间、把工作效率提到最高。

“志不求易者成,事不避难者进。”理念的更新、视野的开拓、思维的拓展往往是说来容易做起难,作为新时代的党员干部,我们要为人民群众提供最便捷高效的服务、提高管理能力,就必须要坚持做最好的自己,在思想上、能力上、理念上不断创新,通过我们的努力,不断满足人民群众对美好生活向往,让我们的工作更有质效和成就感。(芳芳)

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