长庆油田长北作业分公司“五剂良方”构建员工健康屏障

发布时间:2025-10-29 08:54

建立长期承诺:让员工看到在公司的长期价值 #生活技巧# #领导力技巧# #激励员工策略#

  今年以来,长庆油田长北作业分公司(以下简称“长北公司”)坚持以“人民至上、生命至上”的理念,以聚焦“五个健康”和打造“五心”良方为工作主线,突出“四项机制”,多元化提供职工健康服务保障,有效降低员工心脑血管疾病等慢性病的健康风险,稳步改善员工健康水平,着力构建长北大健康格局。

  聚焦环境健康,打造“舒心”良方。长北公司推进三个“建设”——绿色生态文明气区建设、绿色低碳示范区建设、健康环境达标建设。长北公司投入731.2万元用于生产环境改善,将建成350亩“长北公益林”,实现二氧化碳吸收量约2000吨/年,树立企业绿色环保良好形象;以“光伏+ 场站”、钻井“电代油”、试气回收三个项目为抓手,着力打造绿色低碳示范区;开展健康环境达标建设。长北公司通过重点保障资金投入、强化基层站队QHSE达标建设、“三废”治理和环境监测管理,健康环境友好型企业建设成效显著。

  聚焦饮食健康,打造“放心”良方。长北公司开展“三减三健”管理,专业营养师制定360天营养食谱,打造员工满意的健康食堂;安装10套净化机,让员工全天候随时随处都能喝到纯净水;加强生活污水合规处置,将污水的80%以上用于绿化灌溉、抑尘,有效节约水资源;引导员工积极参与健康活动,建立员工爱心菜园,打造健康人文环境,提高员工幸福工作指数。

  聚焦职业健康,打造“安心”良方。长北公司开展职业健康保护行动,投入1960万元用于空气压缩机、天然气压缩机等7套噪声超标设备的更换和改造,投入120万元完成天然气和丙烷压缩机房噪声治理,新增现场警示标识和告知卡170张(处),保证职业场所处处有提示。

  聚焦身心健康,打造“悦心”良方。长北公司着力构建心理训练、咨询服务和健康干预“三位一体”的员工心理健康关爱服务工作体系。长北公司启动“心理辅导直通车”活动,创建心理健康咨询室1个,开展心理健康讲座及1对1心理健康辅导,举办两期“大漠戈壁上的减压阀行动”;着力打造“管家式”医疗保障和健康管理服务,实现了百米内就医一站式服务;开展三期急救员取证培训,力争实现取证率100%目标,全面提升员工应急防护意识和现场自救互救能力。

  聚焦文化健康,打造“顺心”良方。为营造健康氛围、丰富健康生活,长北公司举办健身减压操赛、“长北杯”羽毛球赛、足球赛,参与人数超500人次,致力于树立“快乐工作·幸福生活”理念。此外,长北公司维护广大女员工的特殊权益,搭建母婴关爱室,该公司母婴关爱室被评为“三星级母婴关爱室”省级示范点。(文 史福军 赵丽霞)

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