保洁员日常工作管理规定.doc
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保洁员日常工作管理规定
一、目的:
为了加强岗位责任制,增强保洁员的清洁意识,营造良好的卫生环境,树立良好的企业形象。
二、适用范围:
保洁员。
三、保洁员卫生区域划分:
1、一到四楼过道、窗台、窗户、玻璃、卫生间、楼梯;
2、办公楼前坪、后坪、一车间坪、二车间坪、热处理车间坪、车棚、车间卫生间;
3、二楼接待室、总经理办公室、副总办公室、总经理助理办公室、总工程师办公室、
小会议室;
4、三楼310-319招待所、大会议室卫生;303、304房间;洒衣房、杂房。
四、具体规定:
1、上班时穿着清洁整齐,按规定要求着装,不管在任何时候,任何工作场所都不得穿短裤、拖
鞋。
2、保洁人员在工作时要坚持原则,团结协作,以礼相待,不准以个人恩怨懈怠工作,不准给同
事设置工作障碍,不准以任何借口扰乱工作秩序。
3、不准私拿公物,私卖废品,如发现,分别给予罚款并同时辞退;如损坏卫生工具者,要照价
赔偿。拾到物品,应及时上交综合科。
4、保洁人员要努力提高自身素质和对公司负责的觉悟,服从领导工作安排,遵守公司工作纪律,
不迟到,不早退,不擅自离岗,如有急事须向主管请假。当班人员不得做与本职工作无关的事。
5、保洁员每天早晨7:30之前到岗,要求在8:30办公室上班前将一至四楼过道、楼梯、卫生间
打扫一遍,更换卫生间及过道的垃圾袋。
6、每天不定期进行卫生抽查,并填写《现场卫生、消防、定置检查记录表》(见附表),发现卫
生死角和不符合项要求现场整改到位。检查过后开始清洁窗台、窗户对内玻璃和过道玻璃。
7、下午13:00开始将一至四楼的过道、楼梯、卫生间重新打扫一遍,下午14:00进行卫生巡查,
发现问题要求现场整改。
8、一、二、四楼的会议室在当天使用完之后,立即进行整理清扫,将桌椅放置整齐,以备后用;
每周五定期打扫一次。
10、二楼总经理办公室每天下午下班前打扫一次,将桌上文件资料整理摆放整齐,垃圾袋更换。
11、卫生间要及时更换洗手液、檀香,对厕所要定期杀菌,不允许有明显污垢及恶臭,并做好夏
季灭菌工作。下水道、厕所堵塞后应及时疏通清於,不能解决时及时向综合科汇报。
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